顏論：立潮頭踐行國學(xué) 助企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)

今年恰逢中國共產(chǎn)黨百年華誕。開班前，我們專訪了中南大學(xué)教授、博導(dǎo)、基金會理事長顏愛民，請他就本期國學(xué)班舉辦的背景、特色和內(nèi)涵做了專題采訪。

中南大學(xué)教授/博導(dǎo)、中南大學(xué)人力資源研究中心（國家CTTI智庫）主任、首席專家、湖南踐行國學(xué)公益基金會理事長顏愛民

將文化自信融入企業(yè)管理

2021年5月9日，習(xí)近平總書記給《文史哲》編輯部的回信強(qiáng)調(diào)：“增強(qiáng)做中國人的骨氣和底氣，讓世界更好認(rèn)識中國、了解中國，需要深入理解中華文明，從歷史和現(xiàn)實(shí)、理論和實(shí)踐相結(jié)合的角度深入闡釋如何更好堅(jiān)持中國道路、弘揚(yáng)中國精神、凝聚中國力量?！笨倳浀幕匦?，既是對《文史哲》弘揚(yáng)中華文明、繁榮學(xué)術(shù)研究的肯定，更為全國哲學(xué)社會科學(xué)工作者指明了奮斗的方向。作為中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳承者和踐行者，我們將牢記習(xí)近平總書記“文化興則國興，文化強(qiáng)則國強(qiáng)”的教導(dǎo)，將文化自信融入到教書育人、融入到國學(xué)踐行公益事業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，積極引導(dǎo)國學(xué)班學(xué)員培養(yǎng)高尚的品德，將文化自信融入到日常管理中，為企業(yè)注入活力，讓企業(yè)發(fā)展具有明確的戰(zhàn)略定力，不會跟著歐美國家的步伐亦步亦趨，幫助中國企業(yè)從依賴學(xué)習(xí)外部為主的管理體系轉(zhuǎn)變?yōu)橐蕾囎灾鲃?chuàng)新為主的管理體系。自主創(chuàng)新的管理更應(yīng)該依靠我們自己的文化基礎(chǔ)，立足于中國的文化沃土幫助企業(yè)獲得長久的發(fā)展，并體現(xiàn)出中國特色，讓企業(yè)從管理理念、管理體系和管理技術(shù)各方面立足于中華優(yōu)秀的文化沃土，緊跟時(shí)代的步伐不斷創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)，幫助企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

立時(shí)代之潮頭 通古今之變化

習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想既融通馬克思主義理論發(fā)展的已有成果，又以全新視野審視中國共產(chǎn)黨人承載的歷史使命，立時(shí)代之潮頭，發(fā)思想之先聲，開歷史之先河，以一系列富有創(chuàng)見的新思想新觀點(diǎn)新論斷闡明當(dāng)代中國和當(dāng)今世界的重大課題。國學(xué)踐行要立時(shí)代之潮頭，通古今之變化，讓文化來支持經(jīng)濟(jì)的發(fā)展方向，確立中國企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)和定位，讓企業(yè)的發(fā)展成為中國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要推動力，不斷增強(qiáng)中國的綜合發(fā)展實(shí)力。在百年未有之大變局之下，中國的企業(yè)管理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展要更加自主和自信，堅(jiān)定走中國特色的發(fā)展道路，將中國自己的管理體系植根于中華文化沃土，在時(shí)代發(fā)展的浪潮之中立于不敗之地。

整理：潘瑾慧